בוט שעושה את הקריאה הראשונה, והמגייס עושה את ההחלטה

מה בוט גיוס עושה בפועל?

גרוק בוט (Grok Bot) היא פלטפורמת סוכנים: הבוט מקבל משימה, עובד על מחשב בענן ומחזיר תוצר. בקורס גרוק בוט יש שיעור שמוקדש לגיוס וסינון קורות חיים, ואת העבודה של מגייס אפשר לפרק לשלוש משימות נפרדות: סינון, תיאום ועדכון.

כל משימה נכתבת פעם אחת בשפה רגילה, בלי קוד, ואחר כך חוזרת על עצמה. המדריכים באתר עוברים על שלושתן, ועל שלוש השאלות שמגייסים שואלים ראשונות: מה עם הפרטיות, מה עם ההוגנות ומה זה עולה.

למה אתר נפרד למגייסים?

קורס כללי על סוכנים מלמד את המנגנון. מגייס צריך משהו אחר: להבין איך המנגנון פוגש מועמדים אמיתיים, שהם אנשים עם חיים, ציפיות וזכות לדעת מה קורה עם הפנייה שלהם. לכן האתר הזה מתרגם כל יכולת של הבוט לשפה של תהליך גיוס.

שני דברים מבדילים גיוס מכל תפקיד אחר שבוט יכול למלא. הראשון הוא רגישות המידע: קורות חיים מכילים פרטים אישיים, ולא כל בוט צריך לראות את כולם. השני הוא האחריות להחלטה: מועמד שנפסל בטעות לא חוזר. שני הדברים האלה עומדים מאחורי כל עמוד כאן.

את הקורס מלמד יעקב צדק, בעברית ובדוגמאות מעסקים, עם הדגמה על המסך בכל שיעור.

המדריכים באתר

המסלול המהיר למי שממהר

אם אין זמן לקרוא הכול, התחילו משלושת השיעורים הראשונים של קורס וידאו גרוק בוט. הם פתוחים לכולם בחינם, בלי הרשמה, ואחרי שעה קצרה תדעו אם הגישה מתאימה לכם. מי שרוצה לראות איך עוד אנשי משאבי אנוש משתמשים בכלי, יכול לקרוא גם את עמוד סדנאות גרוק בוט לאנשי משאבי אנוש.

ואם אתם רוצים להתחיל מתהליך אחד, סינון קורות חיים הוא הבחירה הקלאסית: חוזר על עצמו, ברור מה הכללים, וקל לבדוק את התוצאה.